Brugeruddannelse sikrer en god start
HandicapHjælp Danmark tilbyder brugeruddannelse til brugere, som
har behov for hjælp til at håndtere rollen som arbejdsleder, eller
som selv ønsker at varetage en del af arbejdsgiverfunktionen. Det
kan være særligt relevant, hvis brugeren lige er blevet bevilliget
en BPA-ordning, skal flytte i egen bolig eller er kommet skævt ind
på sin ordning.
Vi skræddersyr brugeruddannelsen til brugerens individuelle
behov, men inddeler den normalt i fire faser, der tilsammen varer
mellem tre og otte måneder. Brugeruddannelsen skal bevilliges af
kommunen.
Fase 1: Identifikation
I første fase bliver brugerens behov afklaret, og vi diskuterer
hans eller hendes forventninger til hjælpeordningen.
Fase 2: Opstart
I anden fase bliver brugeren uddannet i at håndtere opstarten af
sin hjælpeordning. Her lærer han eller hun blandt andet om
rekruttering, ansættelsessamtaler og arbejdstilrettelæggelse.
Fase 3: Vedligeholdelse
I tredje fase får brugeren alle de redskaber, der er nødvendige
for at kunne varetage den daglige drift af hjælpeordningen.
Fase 4: Overdragelse
I fjerde fase bliver hjælpeordningen helt eller delvist
overdraget til brugeren selv. Efter overdragelsen står
HandicapHjælp Danmark naturligvis til rådighed, hvis brugeren har
brug for yderligere rådgivning.